掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
【エンジニアのキャリアを重視／フォロー体制充実／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有／MAX1200万円までupした事例有り】
■業務概要：
CMでもおなじみのソフトウェア開発、評価・検証を行う企業（従業員数3,000名超）で金融インフラ運用・評価業務をお任せします。
※当社スタッフも活躍中です。
■案件概要：
金融インフラ構築
■業務内容：
・エンドポイントシステムネットワークに対する変更依頼の対応
・クライアント（物理、仮想）に対するzoom・EDRインストール、GPO、ディスク拡張など
・作業準備～実施
→前提確認、影響確認、切り戻し計画、手順作成、レビュー資料作成、レビュー
■環境・使用ツール：
Entra ID、Intune、O365、AVS、AD、Proxy、DNS、Lanscope、Print、MECM、端末（2in1端末、FAT、AVS、その他）等
■部署人数：
10名
■魅力：
・待機中の給与100％支給（賞与も減りません◎）
・月1の帰社日とサポート部隊との面談あり、休暇制度充実
・年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価
・各グレードに5段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードで評価
・リーダー手当、メンター手当、資格取得奨励手当有
・リモート案件8割、残業平均10時間以下
■案件アサイン：
・ご経験／スキルを考慮し、案件面談を基にPJT先を決定します。
・ご希望に応じてPJTを決定／客先に準じますが期間は6か月以上の長期のものがほとんどです。
※ご期待案件に添えない可能性もございます。
■評価制度：
年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価。
6つのグレードと5段階の等級が存在し、合わせて30段階のグレードがあります。
■サポート体制：
営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいるため、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています。
また当社が契約する専門医（メンタル／フィジカル／キャリア領域）との相談も可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
【エンジニアのキャリアを重視／フォロー体制充実／リモート可／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有／MAX1200万円までupした事例有り】
■業務内容：
大手通信会社KDDI様で、下記のエンジニア業務をお任せします。
・UQ基地局データ分析のDX推進
（データ収集・データ整形・DB化・BIツールによるダッシュボード化・DX啓蒙活動・DX推進PJのPM業務）
・DB/BIツールのメンバーへのレクチャー
■魅力：
・待機中の給与100％支給（賞与も減りません◎）
・月1の帰社日とサポート部隊との面談あり、休暇制度充実
・年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価
・各グレードに５段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードで評価
・リーダー手当、メンター手当、資格取得奨励手当有
・リモート案件8割、残業平均10時間以下
■案件アサイン：
・ご経験／スキルを考慮し、案件面談を基にPJT先を決定します。
・ご希望に応じてPJTを決定／客先に準じますが期間は6か月以上の長期のものがほとんどです。
※ご期待案件に添えない可能性もございます。
■評価制度：
年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価。
6つのグレードと5段階の等級が存在し、合わせて30段階のグレードがあります。
■サポート体制：
営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいるため、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています。
また当社が契約する専門医（メンタル／フィジカル／キャリア領域）との相談も可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
リモートOK
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
【エンジニアのキャリアを重視／フォロー体制充実／リモート可／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有／MAX1200万円までupした事例有り】
■業務内容：
有名アプリゲームの企画、開発、運営をしている企業にて、スマートフォンRPGゲームのクライアントエンジニアの業務をお任せします。
・モバイル、コンシューマーゲーム機、PC、VRヘッドセットなどのゲームの設計／開発／テスト／運営
・ツールの開発（運用、デバッグ、自動化ツールなど）
・コードレビュー、リファクタリングなど最適化
・他セクション・外部スタッフとの調整
・その他付随する業務
■環境：
・ゲームエンジン：Unity
・エディタ：JetBrains Rider、Visual Studio、Cursor 等、ご自身の使い慣れたエディタをご利用いただけます
・AIアシスタント：ChatGPT、Claude、Gemini などの生成AIを活用した開発が可能です
・バージョン管理：Git
・コミュニケーションツール：Chatwork、Google Workspace
■…
リモートOK
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
【エンジニアのキャリアを重視／フォロー体制充実／リモート可／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有／MAX1200万円までupした事例有り】
■業務概要：
幅広い事業を行う韓国大手財閥企業の日本グループ企業にて、フロントエンドエンジニア業務をお任せします。
■業務内容：
ご経験に合わせて以下の業務をお願いします。
◎新規/既存サービス・プロダクトの設計・実装・改善
◎フロントエンド開発環境構築
◎バックエンドエンジニアと協業したAPI仕様設計
◎再利用可能なコンポーネントの設計、開発
◎フロントエンドの新しい技術を取り入れた提案、実装
◎コードレビュー、コーディング規約等の品質担保の仕組み作り
＜開発環境＞
・開発：Next.js(React),TypeScript,HTML,CSS
・インフラ：AWS
・ツール：GitHub, Slack, Notion, Google Workspace, Sentry
■魅力：
・待機中の給与100％支給（賞与も減りません）
・月1の帰社日とサポート部隊との面談あり、休暇制度充実
・年４回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価
・各グレードに５段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードで評価
・リーダー手当、メンター手当、資格取得奨励手当有
・リモート案件8割、残業平均10時間以下
■案件アサイン：
・ご経験／スキルを考慮し、案件面談を基にPJT先を決定します。
・ご希望に応じてPJTを決定／客先に準じますが期間は6か月以上の長期のものがほとんどです。
※ご期待案件に添えない可能性もございます。
■評価制度：
年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価。
６つのグレードと5段階の等級が存在し、合わせて30段階のグレードがあります。
■社員インタビュー：
https://recruit-it.type.jp/
■サポート体制：
営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいるため、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています。
また当社が契約する専門医（メンタル／フィジカル／キャリア領域）との相談も可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
リモートOK
掲載中JLPT N2以上
【仕事内容】
～2020年開業・2024年楽天トラベルブロンズアワード・2023年じゃらんnetランキング「泊まって良かった宿総合」東京都内1位受賞のホテルで就業◎／ワンランク上のサービスを提供／長期休暇もシフト調整で取得可能／働きやすさ抜群～
■事業の魅力：
静岡鉄道が運営するワンランク上のビジネスホテルです。洗練された客室と新しくきれいな空間で「くつろぎかなう泊まり心地」を提供しています。また鉄道会社の運営するビジネスホテルとして「安全・安心」のサービスを心掛けています。未経験の方でもホスピタリティのある接客を身につけることができます。
■業務内容：
ホテルフロントスタッフとして以下の業務をお任せします。
◇フロント接客業務
◇予約受付業務
◇その他（アメニティの補充、庶務業務（請求書発行、パート・アルバイト労務管理等）を行い、ホテル運営の裏方を支えます。）
■フォロー体制：
入社後は、現場にて先輩社員が丁寧に教えるのでご安心ください。
他店舗での研修により知識を深めてスキルアップ可能／かつ他店舗の社員との交流がありますので、繋がりを作りやすい環境です◎
■組織構成：
・正社員：10名（男性5名 女性5名）
■働き方：
・３勤１休＋特別休暇14日（年間休日105日間）
・年間７日の年次有給休暇取得を推奨（≒112日間）※法令では5日
・夜勤も含めて前月に相談させていただきますので融通が利く環境です。
・入社後半年間取得可能な休暇を、有給とは別に3日付与いたします。
※夜勤の月平均回数：7～10回
・食事会場・清掃等を外部委託をしていること・同社ではパート社員が多いことから、正社員も働きやすい環境を実現できており、よくある「終わるまで帰れない」等の状況は非常に少ない環境です。
■キャリアパス：
統括職として、全国をフィールドにご活躍いただくことを想定しています。（※年1回自己申告制度あり）
初期配属は田町で確定です。転勤は最短でも入社1年後以降を予定しています。
ホテルチェーンの構築に向けて支配人等の責任者やホテル事業部の本社事業部としてホテル全体の売上管理、人マネジメントのポジションを目指していただけます。
ご希望によっては、ホテル事業以外の総合職へ挑戦いただくことも可能です。（コース転換試験あり）
変更の範囲：会社の定める業務
リモートOK
掲載中
【仕事内容】
【「働きがいのある会社」に選出／多種多様なキャリアパス有り／福利厚生充実】
大阪城を臨む特別なロケーション、日本の歴史的建造物で日本の「おもてなし」を学べます。インバウンド需要が高く、英語・日本語・韓国語・中国語など言語力を活かして活躍できます！
■業務概要：
型にはまったマニュアル通りの接客ではなく、心からのサービスを提供したい、、そんな思いを持ったメンバーが活躍しています！
今回は、当社運営のレストランやウェディング会場でフロント受付をはじめとしたレセプション業務をお任せします。
■業務詳細：
・お客様のご案内
・お会計
・予約の調整など
■組織構成
7～8名の日本人スタッフが在籍。
英語を得意とするメンバーや現在勉強中のメンバーもおります。
■弊社ならではのやりがい
◎「感動で満ち溢れる日本を創ってゆく」ために、ただサービススタッフとして働くという感覚ではなく、必然的な感動を与えるために主体的に考えワクワクし楽しむ事ができます。
◎自社開催のコンテストで刺激・気づき・モチベーションアップを受け自身を常にアップデートできます。
■安心の研修制度・就業環境：
ご入社後にビジネスカレッジという研修（座学）や職種研修、OJTなど未経験からでも安心して業務に取り組んでいただきます。
また、現場では先輩社員がトレーナーとしているため、気になることは相談できる環境です。また、3か月を1クオーターとして年4回、直属の上長と振り返り面談を実施。現状の振り返りだけでなく、今後の目標についても一緒に整理・スキルアップを支援してもらえる風土です。
■同社の魅力：
◆制度 ※一部抜粋
・ポジティブ・ママズ制度：
ママに働き方の選択肢を提供し意欲高く活躍する女性を増やす制度
・カフェテリアプラン制度：
多種多様な福利厚生メニューから自分に必要だと思うものを選んで利用できる制度
◆キャリアパス
現職種やポジションに関わらずチャレンジできる環境も存在します。
例）
・ウェディングプランナー⇒社内コンテストで総合グランプリを受賞⇒社内カリスマプランナーとして活躍中
変更の範囲：会社の定める業務
未経験OKリモートOK
掲載中
【仕事内容】
【残業10H程度／土日祝休み／転勤なし／設計・製作・販売までを行うニッチトップ企業（自動車や産業機械用のコネクタ、ハーネスの検査装置や省力化装置）】
■こんな方におすすめ！
・メーカーで安定した営業にトライしたい方
・海外営業として活躍したい方
■業務概要：
自動車部品(ワイヤーハーネス・コネクタ) 業界向けの検査装置や省力化装置のメーカーとして、検査装置世界シェアNo.1の当社にて、自動車部品等に搭載される電線(ワイヤーハーネス)の検査装置の営業を行っていただきます。
■業務内容：
・技術力を生かした検査装置の営業です。
・マーケティング、製品開発、販売、ものづくり等の一連にかかわる企画営業もできます。
・中国に市場、販売代理店が多数あり、中国での活躍ができます。主に上海・深セン等です。
取り扱う製品の知識や、営業スキル等を段階的に身に着け、お客様が求める最適な製品を提案ができます。
物作り一連にたずさわれるため、やりがいがあります。
■当ポジションの魅力：
海外出張が多く幅広くご活躍いただけます。例）中国に年に5～6回程度
社長様とのやり取りや重要な意思決定に関与することや、当社売り上げの大半を担当することができ、裁量をもって取り組むことができます。
■組織構成：
営業（中国）としては、3名でご担当いただきます。（営業統括1名、メンバー2名）
【営業部門の組織構成】
営業 計11名（センサ営業1名、ワイヤーハーネス計測G 統括1名、メンバー4名、端子計測Gリーダー1名、メンバー3名）
営業事務1名
※20～30代の方が多く活躍しております。
■企業風土：
全社員数が約50名と少数精鋭の環境となっていますが、外国籍の社員も在籍し、各々専門性のある職種に就いています。
精密機器メーカーとして、営業部/技術部/製造部/総務グループが連携し合い、製品開発に取り組んでいます。
■働く環境：
1988年の創立以来、一貫して自動車部品、特にワイヤーハーネスの材料や加工組立を製造ラインの中で全数品質検査する「インラインインスペクションシステム」を提供し黒字経営を続けている安定企業です。
有休取得率も昨年実績約93.9%と高く、長期休暇の取得も可能、安心して働きやすい環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
掲載中
【仕事内容】
【国内トップクラスシェア！／フレックスタイム制／有機ELテレビの一大ブランド「レグザ」を開発するテレビメーカー／多くの「世界初」を生み出してきた映像機器メーカー／グローバル展開／土日祝休み／外国籍社員も多数活躍中】
■職務内容：
SAP（ECC／将来的には HANA へ移行予定）を中心とした基幹システム運用・改善、および関連プロジェクト推進を担当します。
■担当モジュール：
SD／MM／FI／CO／PP／WM
■SAP 以外に担当するシステム：
・経費精算システム
・マスタデータ管理システム
・データプラットフォーム（Power BI）
・その他、社内業務システムの調整・運用支援
■業務割合：
・運用保守および改修案件の要件定義：70%
・新システム導入時のプロジェクトマネジメント：30%
※開発作業は外部ベンダーが担当します。
■上流工程への関与：
社内ユーザーとの要件調整、課題整理、外部ベンダーとの仕様調整など、
要件定義からプロジェクト推進まで広く関与します。
■ベンダーコントロール
・要件定義・課題整理：当社 IT
・設計・開発・単体テスト：外部ベンダー
・受入テスト・全体推進：当社 IT
という分担で、ベンダーコントロールも重要な役割となります。
■プロジェクト推進の具体内容
案件は大きく２種類ございます：
1）既存システムの改修・改善、業務効率化の推進
2）新規ニーズに対するシステムソリューションの選定・導入
プロジェクト規模は 1,000万～2,000万円程度 のものが中心です。
■技術環境
OS：Windows／Linux
DB：Oracle
言語：ABAP（読解レベル）、各種 API インターフェースの理解
※開発スキルは必須ではありませんが、構造を理解していることが望ましいです。
■今後の主要プロジェクト
・SAP ECC → SAP HANA への移行
・データ分析基盤（Power BI）の強化
・マスタデータ運用改善
・業務プロセスのシステム化・標準化推進
変更の範囲：会社の定める業務
掲載中
【仕事内容】
◎事業拡大に伴い、区分マンションのリフォーム工事を一気通貫で担える施工管理ポジションを募集
◎裁量を持って現場をリードし、効率的な工事運営を実現できる環境
◎外注中心の体制から「内製化」を進めるフェーズに携わる、会社の成長を支える重要な役割
■仕事の内容
これまで区分マンションメインの仕入れ販売で築いてきた安定基盤をもとに、今後はリノベ自社施工、建売施工販売、土地分譲など、新たな事業拡大フェーズへと進出していきます。新事業促進の為に、あなたの力が必要です！
ベンチャーならではの「決裁の速さ」と「自由度」「裁量の大きさ」「チャレンジできる環境」は日系大手にはない弊社の強みです！
【具体的には】
■リフォーム・リノベ施工、及び建築施工の原価管理、見積作成、工事計画立案、現場調査等
■協力会社の新規開拓、手配、折衝、工程・品質・安全管理
■物件の特性を活かした企画立案、社内・施主との調整
◇現在外注している各工事を自社で進める為の内製化につき、現場の采配から協力会社の選定まで、大きな裁量と責任をもって自走していただける環境です。新規案件受注に対する別途インセンティブも有り、頑張れば頑張った分、稼げる環境です！
■ポジションの魅力
・セクションが細かく分かれていないため、裁量を持って一連の流れに関与できる
・協力会社ネットワークをお持ちの方は、即戦力として活躍可能
・営業兼務も選択でき、スキルの幅を広げたい方に最適
・組織の「仕組みづくり」やオペレーション改善にも関われる余地あり
■働き方
◎有休消化ほぼ100%
◎勤務開始時間を選択可能
◎アニバ―サリー手当(在籍年数×3万円の物品贈与)やリフレッシュ休暇、誕生日休暇など独自の福利厚生でメリハリをつけて皆さんが働ける環境を整えています。
◎規定の時間内でしっかりと裁量を持って現場をリードし、効率的な仕事運営を実現できる環境です！
■組織体制
日本人、中国人、台湾人の営業スタッフと一緒に働きます。（日本籍：外国籍＝6：4）
30代の社長も営業の第一線で活躍しています。全員が中途採用で、国際色豊かな職場環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
掲載中
【仕事内容】
【製造・物流・サービス業などの現場を支える成長ベンチャー／現場統合プラットフォーム『tebiki 現場教育』『tebiki 現場分析』を展開／売上は前年比で2倍以上】
■ 業務内容
・台湾・韓国中心とした未契約の日系海外拠点・外国籍企業向けの営業戦略の立案と実行（他市場の担当もあり）
・既契約企業のアカウントプランニング（攻略施策）の策定
・顧客の事業課題・解決策の仮説立て
・顧客の課題、ニーズのヒアリング
・受注までのクロージング業務およびその業務プロセスの設計
・担当者とのリレーション構築とフォロー
・CRM/SFAを使ったプロセス設計と数値化
・海外マーケットのニーズ調査と全社へのフィードバック
※変更の範囲：会社の定める業務
■ ポジションの魅力
＜Go Global＞
当社では、事業の成長戦略として「Go Global」を掲げており、海外市場での成功を目指す日本発のSaaS企業として先駆けを狙っています。現在、日系SaaS企業で明確に海外で成功している事例はまだ少なく、その中で海外マーケット攻略の最前線に立つポジションとして参画できる点が、この役割の大きな醍醐味です。
海外市場の新たな顧客を開拓しながら、マーケット戦略の立案から実行まで幅広い経験を得ることができます。挑戦的な環境の中で、自分自身の手でダイナミックなビジネス展開を実現し、会社のグローバル戦略に直接的に貢献できるポジションです。
＜0→1フェーズを乗り越える＞
既にお客様からの引き合いがあり、ニーズはあると確信していますが、提案資料のローカライズ、攻略準備から業務プロセスの設計、数値の可視化、アカウントプランニングなどはこれから一緒に作っていく"ゼロイチフェーズ"です。外国籍企業のグローバル拠点をターゲットにするという難度の高い挑戦だからこそ、個人の高い成長を実現することができます。
変更の範囲：会社の定める業務
掲載中
【仕事内容】
～外国籍社員/留学生の管理経験者歓迎（工場長・生産管理リーダー等の経験も活かせる）／成長率業界No1・ロピアを中心とした食品製造小売を展開（子会社30社以上！）／「人」を強みにし、大切にしている文化です～
■概要：
・「食生活ロピア」などのスーパーを展開し、30社以上のグループ会社を持ち、食品総合流通企業として高い成長を誇る当社にて、【人事部・グローバル事業チーム】をお任せします。
※主に、食品工場、店舗等に就業している「外国人技能実習生」や「特定技能外国人」の、国内における就業生活フォロー・外国籍社員管理など、海外人材管理業務をメインとした部門となります。
■業務詳細：
・本部門に関わる事業の計画立案とその実行
・日本語を使って、外国籍従業員との面接・選考
・外国籍従業員の入職から定着までに付随する業務
（各種ビザ申請・就業生活フォロー・悩み相談先・翻訳通訳業務）
・海外人材管理業務に関わる、国内外との交渉や調整など
・ロピアやOICグループを含めた海外人材支援や必要に応じて、その他海外業務サポート
■採用背景：
・直近、毎年10店舗以上の新規店舗がオープンするなど、全国急拡大を進めている中、食品工場の稼働率も更に高くなり、それに応じて外国籍社員の採用・フォローの重要性が増しております。
■組織構成：
人事労務部には、12人の正社員と20名ほどのパート社員が所属しており、グローバル事業チームは7名程の社員が在籍しております。仕事柄、メンバーは全員外国籍社員（中国、ベトナム、タイなど）となります。
■当社について：
ロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業=「食品総合流通業」を展開しています。
※日本を皮切りにアジア全土での展開を進めていく方針です。（現在、台湾・タイには複数店舗有）
変更の範囲：会社の定める業務
未経験OK
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
～実務経験がなくても趣味や副業、学校でプログラミング経験があればOK！／社会貢献性が高いサービスを提供／週２リモート・月残業20～30h・年休122日／地理空間情報リーディングカンパニー～
■職務内容：
観測データ（写真やレーザー計測等）から空間情報（地図や時系列分析、3Dモデル等）を作成する事業全般に関連して、この効率化を行うためのソフトウェア開発をご担当いただきます。
現状の具体の業務としては以下のようなものですが、他にも業務活用可能な技術があれば随時研究開発を行います。
【具体的には】
・航空/衛星/カメラ画像やレーザー計測情報などを入力し、地図情報を出力する分析手法・ツールの開発（画像AI、3D再構築、SLAM、GIS処理など）
・生成AIを活用した社内・顧客業務の効率化ソリューションの開発（RAG、エージェントなど）
・既存の3D・AIツール（社内用AIツール、3Dビューアなど）の保守・改良
＜主な実績＞
AIによる航空画像からの地図作成/対象物検出、AIによる災害など異常検知の迅速化、ゲームエンジンを用いた3D地図ビュアー等
■組織構成／過去入社者：
先端技…
掲載中
【仕事内容】
【セラミック電子材料で世界シェアNo.1／平均年収853万円／賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連／営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】
■採用背景
AIやデータセンター、光通信向けのビジネスが拡大しており、これに伴い人員増加を計画しています。特に、データ通信の高速化によりAlN積層基板やAlN薄膜単板の需要が拡大し、新規仕様の量産も始まるため、中国や東南アジアからの受注が増加しています。今後もデータセンターや基板の需要が大きく伸びると予測しており、事業拡大の動きが進んでいます。
■業務内容
AlN積層基板・AlN薄膜基板を中心とした電子部品・セラミック製品の海外営業を担当いただきます。
・海外顧客への提案営業
・新規顧客開拓（新規営業比率：約8割）
・見積作成、価格交渉、納期調整
・技術部門との連携・折衝
・プロジェクト管理
・海外販社に対するコントロールタワー機能
○顧客先：メーカー（半導体、通信機器、電子部品）、商社等
■海外出張について：
＼海外営業に興味がある方や、語学力に自信がある方にお勧めです！グローバルに幅広い分野で挑戦できます／
・1～2か月に1回程度、１週間程度の海外出張あり
・語学スキルに応じて欧米担当1名、中国担当1名を採用予定（現在は欧米担当3名、中国担当2名が在籍）
■当社の魅力:
◇技術力
当社は素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。当社のセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV（電気自動車）、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝いただいております。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率20%超えと高い利益率を誇っています。
◇安定性
当社の自己資本比率は80％を超えかつ無借金経営と強固な財務基盤を保持しております。強固な財政基盤をもとに積極的な技術開発、事業投資を行っており当社の競争力の源泉となっております。
◇働き方
年間休日120日でワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。当社は人を大切にし、個々の長所・個性を大切にすることを文化としております。社員全員参加で、市場変化に対応していくユニークな品質市場主義メーカーを目指しております。
変更の範囲：会社の定める業務
外国人活躍中
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
◆◇中国向けの新規開拓営業／国内トップシェア・世界シェア60％の製品保有／優れた乳化・分散技術／残業月10時間程度／技術力の強みをいかし顧客課題を解決◇◆
■概要：技術営業（主に中国）を担当して頂きます。
・新規ユーザー開拓業務、既存顧客のフォロー
・価格折衝
・新規テーマ発掘（慣れてきたらお任せします）
等
【顧客先】
商社や顧客の研究所、製造技術部・製造担当・資材担当の方が中心です。
5割～6割が新規開拓、残りが既存営業となります。
担当顧客は1人あたり10～20社を担当します。
※当社売上比率：6割が海外
【言語】
中国語が中心です。
今回は中国の顧客を担当いただく想定をしております。
メール・電話・プレゼンなどで中国語を使用することもあります。
【出張】
海外出張1週間から2週間/回、2～3ヵ月に1回程度の頻度となります。
【組織】
現在中国営業部は計3名(40代中心)。
売上目標を追うというより、顧客や開発テーマなど新規開拓に重点をおいた計画をもとに、都度進捗状況を報告していくというスタイルで業務を進めていただきます。
■主な製品：
自動車内装品のシートやハンドルを金型成型する時に用いられるウレタンフォーム用離型剤においては国内トップシェア。近年はアジアの成長市場へ進出した顧客への納品にも積極的に対応しています。様々な離型成分を独自に配合し、成型品の表面状態を損なうことなく常に一定の離型性能を提供します。今後は新規開発した環境対応水性離型剤で更なるシェアアップを目指します。
■魅力：
・製品納入先は製紙、自動車部品、建材、化学品、セラミック等、メーカー上場企業50社以上。
・海外に生産・販売の独自拠点を持っています：米国エリザベスタウン市（1988年）、独国ヒュッケルホーヘン市（1990年）、タイ王国バンコク市（2009年）
・愛知県から独自の高付加価値技術を持つ企業として認証を受けた愛知ブランド企業です。
・残業は月平均20h以下、働きやすい環境です。
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
【生活サポートに貢献／夜勤SV／英語も活かせる／働きやすさと成長環境が魅力の管理職ポジション】
■業務概要
当社のコンタクトセンターにて、特定地区にお住まいの方からの各種お問い合わせに対応する窓口の夜勤スーパーバイザー（SV）業務をお任せします。現場の管理者として、スタッフの育成や運営管理、クライアントとの連携、業務改善など幅広い役割を担いながら、住民の方々の「困った」に寄り添うサービス運営をリードしていただきます。
■業務詳細
・電話・チャット・メール対応スタッフの育成やOJTの実施
・問い合わせ対応全体の進行・品質管理、作業進捗のマネジメント
・運用マニュアルやナレッジベースの見直し、改善提案
・定期的な報告会の開催、業務レポートの作成
・クライアント企業や現地サポートデスクとの連携・調整
＜英語利用の場面＞
英語利用：全体の3割程度
・住民の方とのやりとり
・クライアント企業担当者へのエスカレーション（主にメール・チャット）
＜問い合わせ内容例＞
・生活に関するお問い合わせ
・スマートフォン決済に関するお問い合わせ
・ご入居手続きに関するお問い合わせ など
■組織構成
夜勤帯はSV3名体制、オペレーター3名体制で運営しています
■業務の魅力
地域住民の生活を支える社会貢献性の高い仕事であり、英語力を活かしたグローバルな業務経験も積めます
■教育体制
◎英会話無料オンラインレッスン
英語を基礎から学ぶ入門コースから、ディスカッションやプレゼンテーションスキル、ビジネスで必要とされる専門的な言語を学ぶことができる上級コースまでそろえております。
◎業務研修
ご入社後2カ月の研修受講後、OJT形式で業務習得いただき徐々にSV業務を担当いただきます。
TMJのコールセンターノウハウを身に着けられる社内研修もございます。
■想定されるキャリアパス
社内には多様なキャリアパスがありますので、将来的にはご自身のご希望や適性などにあわせて様々なステップに進んでいただくこともできます。
職種・地域限定正社員として専門性を高めていただくルートだけでなく、エリア・仕事内容を問わずにご活躍いただける総合職正社員への登用試験にも挑戦いただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
～20代活躍中！大手企業のSNS戦略に上流から挑戦／大手企業のSNSマーケティングに携わることができるポジションです～
≪魅力ポイント≫
●リモートメイン＆男性でも90％の育休取得実績あり！プライベートと両立
●東証プライム上場＆11期連続増収の安定した経営基盤
●ドラマでも使用された、オープンな空間の広がる渋谷オフィス
■業務内容
～お客様企業の売上最大化に向け、SNS活用の戦略立案～運用までお任せ～
LINE運用で培った「ユーザー目線」や「コミュニケーション設計力」を活かしながら、より高度なマーケティングスキルを身につけられます。
顧客課題のヒアリング、戦略立案
キャンペーン企画・提案
SNSアカウント運用（LINE・X・Instagram・Facebook・TikTokなど）
効果測定・レポーティング、改善提案
■配属部署
・全体170名程度が在籍しており、20代若手が多く、7～8割が女性となっています。
・基本的にチームで活動するので、経験の少ない方でも周囲に相談しやすい環境です！
■キャリア支援
・社内には400を超える研修講座がございます。身に着けたい内容に合わせてITスキルや業務スキルを高められる環境です。
・資格取得支援あり(435個の資格が対象)
・ご入社直後は人脈形成支援や、フォロー面談や
■案件事例
カゴメ様：複数SNSを一括運用＋メディア連動企画
NTTドコモ様：ブランドリフト調査による効果検証
三井ホーム様：インフルエンサー起用の体験型プロモーション
※長期案件の割合が多く、顧客に入り込んで業務することが可能です。
■働き方
出社と在宅勤務のハイブリッドワークです。
案件によってはお客様先への常駐勤務の可能性もございます。
■仕事の魅力
・大手企業のSNSマーケティングを幅広く経験する機会がある
・業界最高レベルのソーシャルメディア運用プロチームと働ける
・SNSのスペシャリストとしてキャリアアップができ、将来的に組織の管理・発展に携わるマネジメントも目指せる
■身につくスキル
・ソーシャルマーケティング、CRM構築の知識
・企画力、提案力（プレゼンテーションスキル）
・データ解析・分析スキル
変更の範囲：会社の定める業務
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
【正社員／働きやすい環境／ホワイト500選出企業／残業少なめ／携帯販売代理店トップシェア／キャリアの選択肢が広がる！／研修制度充実◎／外国籍の方も歓迎！】
■業務内容：
当社が運営する携帯電話ショップにて、接客サービスを幅広くお任せします。
※au・Y!mobile・Softbankなど多彩なキャリアを扱っています。
■具体的には：
・商品の提案、相談対応、販売業務
来店顧客に対し、携帯電話などの通信機器をご案内します。
携帯電話の使い方等のヒアリングを行い、顧客が抱えている課題を分析し、ニーズに合った商品を提案します。
・販売業務に慣れてきたら、店舗づくりの企画にも携わっていただきます。店舗スタッフと協力し、よりお客様満足の高い店舗を目指して頂きます。
■ノルマなし！顧客に寄り添った提案ができる環境：
個人のノルマは無いです。自ら掲げた目標をもとに仕事を進め、店舗全体の売り上げや顧客満足度（NPS）が評価の重要数値になるため、人間関係構築力、顧客の課題を抽出し提案する力などが身に付く環境です！
■研修について：
業務内容だけではなく 接客マナーや配属先キャリアの機種や…
未経験OK
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
【楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています】
※楽天グループ株式会社で雇用され、楽天銀行株式会社へ出向いただきます。
■楽天銀行株式会社について：
配属先となる楽天銀行は、2000年の創業以来20年以上にわたり、インターネット上における利便性の高い金融サービスをより多くのお客さまに提供することをミッションとし、デジタル・バンクの先駆者として金融サービスのデジタル化を推進してきました。その結果、楽天経済圏を支える金融ドメインの中核企業として、1,600万口座（2024年11月末）を超える日本最大級のインターネット銀行となりました。
■業務内容：
・新サービス向けのデータベースの設計と構築
・既存サービスのデータベースの改善
・プロジェクトマネージメント
・チームリーディング
■部署・サービスについて：
システム本部は、基幹業務システムからiPhone／Android向けユーザアプリケーションまで幅広く企画、開発、運用保守などシステムに関する仕事の全てに携わる事ができる部門です。
システムはすべてオープン系で、オープンソーステクノロジーも積極的に採用しています。社会インフラである銀行事業の成否を左右するITという重要な職責を担うと同時に、その醍醐味も味わうことができます。このような環境にて、相互に刺激しあい共に成長できる新しい仲間を求めています。
■募集背景：
データベースのプロフェッショナルとして、大規模な顧客向け決済系データベースから、社内ユーザ向け分析系／業務系データベースまで、多種多様のデータベースについて選定・設計・構築・運用の一連のフェーズの上流工程を中心に携わっていただきます。特にリードエンジニアを担える方、その候補者となれる意欲とスキルのある方を特に歓迎します。
変更の範囲：会社の定める業務