【門前仲町】インフラエンジニア/金融インフラ運用・評価業務◆CMでも話題のIT企業で働く
【仕事内容】 【エンジニアのキャリアを重視/フォロー体制充実/大手有名企業の開発案件に参画/キャリア面談充実/年収グレード30段階/年4回の昇進昇格機会有/MAX1200万円までupした事例有り】 ■業務概要: CMでもおなじみのソフトウェア開発、評価・検証を行う企業(従業員数3,000名超)で金融インフラ運用・評価業務をお任せします。 ※当社スタッフも活躍中です。 ■案件概要: 金融インフラ構築 ■業務内容: ・エンドポイントシステムネットワークに対する変更依頼の対応 ・クライアント(物理、仮想)に対するzoom・EDRインストール、GPO、ディスク拡張など ・作業準備~実施 →前提確認、影響確認、切り戻し計画、手順作成、レビュー資料作成、レビュー ■環境・使用ツール: Entra ID、Intune、O365、AVS、AD、Proxy、DNS、Lanscope、Print、MECM、端末(2in1端末、FAT、AVS、その他)等 ■部署人数: 10名 ■魅力: ・待機中の給与100%支給(賞与も減りません◎) ・月1の帰社日とサポート部隊との面談あり、休暇制度充実 ・年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価 ・各グレードに5段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードで評価 ・リーダー手当、メンター手当、資格取得奨励手当有 ・リモート案件8割、残業平均10時間以下 ■案件アサイン: ・ご経験/スキルを考慮し、案件面談を基にPJT先を決定します。 ・ご希望に応じてPJTを決定/客先に準じますが期間は6か月以上の長期のものがほとんどです。 ※ご期待案件に添えない可能性もございます。 ■評価制度: 年4回の昇進昇格機会があり、タイムリーに頑張りを評価。 6つのグレードと5段階の等級が存在し、合わせて30段階のグレードがあります。 ■サポート体制: 営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいるため、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています。 また当社が契約する専門医(メンタル/フィジカル/キャリア領域)との相談も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
求めるスキル
選考プロセス
面接所要時間90分
スキルや経験により選考2回になる場合があります。