該当件数: 81件
このページに表示中の18件から集計しています。
大手通信キャリアの直営ショップで働く正社員の店舗スタッフを募集します。 ・新規契約、機種変更、オプションなどのご提案と手続き ・グループのほかのサービスのご案内 ・お問い合わせ対応、電話応対、在庫管理、事務作業 ・店舗の目標管理、集客活動など店舗業務全般 入社後は研修があります。店長、エリアの責任者へ進む道もあります。 【応募の前にご確認ください】 ・日本に住んでいる方が対象です（海外にお住まいの方は選考できません）。 ・勤務地は応募のときに選んだ都道府県の店舗です（都道府県内の転勤あり）。
■ 仕事内容 ホテルの“顔”となる、フロント業務をお任せします。（チェックイン・アウトや宿泊の予約受付、電話応対など）フロントスタッフは国内外のお客様と最初に接点を持つポジションです。まさに、あなたがホテル・街の“顔”。ぜひ、新しいホテルを代表する存在としてご活躍ください。 ■ 応募要件 【歓迎】 ■学歴不問 ■語学スキルをお持ちの方は活躍できます。 英語・中国語・韓国語など ※苦手・不得意でも大丈夫です！ ◆◆歓迎します◆◆ ・人と接することが好きな方 ・ホテル業・販売サービス経験のある方 ★意欲や人物重視で採用いたします。 ■ 給与 月給 21万4,400円以上 【昇給・賞与】ボーナス込み（コロナ禍でも支給実績あり） 【想定月収】300,000円 【年収レンジ】3,150,000〜3,367,000円 ■ 待遇・福利厚生 ●昇給（原則年1回） ●賞与（年2回：7月 12月） ●通勤手当（規定による） ●各種社会保険完備 ●資格取得奨励一時金制度 ●育児休業制度 ●介護休業制度 【保険】雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 ■ 契約 【雇用形態】正社員 【契約期間】期…
■ 仕事内容 仕事内容は下記の通りです。 予約管理、電話メール対応、問い合わせ対応 チェックイン、チェックアウト業務 食事の準備や配膳、片付け 客室の布団上げ下げ、客室管理、セッティング お客様のお出迎え、お見送り等 ■ 応募要件 販売、接客サービスの経験 【歓迎】語学堪能な方（英語、中国語、スペイン語、ドイツ語、フランス語など） 【日本語】N3以上 ■ 給与 20万円～26万円 【昇給・賞与】住宅手当10000円あり またシェアハウスもあり（寮費35000円～40000円） 【想定月収】300,000円 【年収レンジ】2,400,000〜3,200,000円 ■ 待遇・福利厚生 【保険】雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 【タグ】特定技能 ■ 契約 【雇用形態】契約社員 【契約期間】6ヶ月以上 ■ 選考フロー 弊社面談→ 一次面接（原則対面）→最終面接（職場体験）→内定 ※一次面接は原則対面での実施ですが、 場合によってweb実施も対応可能 ■ 備考 【喫煙】屋内禁煙 【注意事項】最終面接の職場体験は、交通費を企業様が負担いただけます。（領収書提出必須）
■ 仕事内容 <フロント> チェックイン・チェックアウト お荷物のお預かり 観光案内 会計業務 クローク業務 電話対応など ■ 応募要件 夜勤ができる方 シティホテル、リゾートホテル、ラグジュアリーホテルでのフロント経験 【日本語】N2以上 ■ 給与 200000円～300000円 ◆時間外手当、夜勤手当が別途支給されます。 ◆ボーナス年2回（7月・12月） 平均 1.5か月×2回（業績・評価連動） 【昇給・賞与】ボーナス年2回（業績による）平均3カ月/年 昇給年2回 【想定月収】300,000円 【年収レンジ】3,000,000〜4,500,000円 ■ 待遇・福利厚生 通勤交通費支給（上限月額50,000円まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修、全体研修等 ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度（正社員登用時に加入） ■従業員食堂 ■リロクラブ ■制服貸与 【保険】雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 ■ 契約 【雇用形態】契約社員 【契約期間】1年間（正社員登用を前提とした採用であるため１年後の正社員登用…
■ 仕事内容 2023年12月に完成する札幌のホテルで働くフロントの方 チェックイン、アウトの他、シフトによってはレストランでの配膳など様々な業務があります ■ 応募要件 ・ホテル経験者（アルバイト等でもOK） ・運転免許保有（AT限定可）もしくは入社までに取得予定であること 【日本語】N1 ■ 給与 22万円 【昇給・賞与】月給22万円以上 ボーナス年50万円 →22万円×12か月=264万円 +50万円=314万円 【想定月収】300,000円 【年収レンジ】3,140,000〜4,000,000円 ■ 待遇・福利厚生 各種社会保険完備 財形貯蓄 住宅資金等各種融資 退職金 社内貯金 社員持株会 社員割引 確定給付企業年金 確定拠出企業年金制度 社員扶助制度（医療保険・死亡保障） 総合研修センター 独身寮（年齢制限あり）（その他諸条件あり） 産前産後・育児休暇制度 【保険】雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 ■ 契約 【雇用形態】正社員 【契約期間】期間の定めなし ■ 選考フロー WEB面接可 1次面接→2次面接→最終面接（役員面接） ※SPI試験を実施します。…
■ 仕事内容 ●道路工事（補修工事や外構工事）、河川工事を行います ●水道管の埋設作業や、動物の駆除用罠の設置工事も行います ●現場は島内で、河岸、道路、山中などです ●全体の95％は公共工事に対応しています ★わからないことは先輩が指導してくれます。 経験年数が浅くても安心です！ ★道が整備されていない険しい場所もあります。 施工管理の業務でも現場に出入りすることもありますし、研修もあります。 「体を動かすことが好き！」という方は大歓迎です。 ■ 応募要件 教えてもらう予定の上司が中国籍の方なので、中国語が話せる方限定お願いします。 【歓迎】土木工事での施工管理職、補助業務の経験 普通自動車免許（日本での切り替え可能） 【日本語】N2以上 ■ 給与 月給23万〜35万円（能力、経験によって判断） 【想定月収】300,000円 【年収レンジ】2,700,000〜6,000,000円 ■ 待遇・福利厚生 ■昇給あり ■賞与年2回（※実績による） ■駐車場あり ■制服貸与 ■健康診断 ■寮あり（水道光熱費込み25000円/月） ★社宅（寮）には個室を完備！ テレビや布団、エアコンもあります。 借上寮については要相談
■ 仕事内容 自動車整備業務 ■ 応募要件 2級自動車整備士 資格保有者 専門性の高い人（車検整備に特化した人など） 探究心のある人（バスの状況を見て、どこを整備すべきか考えられる人） 【歓迎】自動車検査員資格 保有 大型一種・二種運転免許 保有 【日本語】N3以上 ■ 給与 23万円〜 ＜月給モデル＞ ① 245,500円〜291,700円（主任）＋諸手当 ② 267,500円〜320,400円（係長）＋諸手当 ※経験年数、資格等により異なります。 【昇給・賞与】賞与：年2回 昇給：年1回 【想定月収】300,000円 【年収レンジ】3,220,000〜5,280,000円 ■ 待遇・福利厚生 企業年金、静鉄グループの各種割引制度、定年後再雇用制度あり、社会保険完備、有給休暇、 育児・介護休職制度、家族乗車証、特別乗車証、インフルエンザ予防接種費用補助 【保険】雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 【タグ】特定技能 ■ 契約 【雇用形態】正社員 【契約期間】期間の定めあり（特定技能で就労のため） 【試用期間】6ヶ月（給与: 変更なし） ■ 選考フロー 弊社面談
■ 仕事内容 土木施工管理は道路や橋梁、河川、海岸、上下水工事、都市土木など暮らしに必要不可欠な社会インフラを整備し、長寿命化を図る仕事です。 工事施工のリーダーとして、専門工事会社と連携し、品質、安全、コスト、工程、環境の各方面から管理を行っていきます。具体的な仕事内容は、施工計画や施工図の作成、予算・資金の管理、現場の進捗管理、材料の手配、発注者との調整や立ち合い対応など多岐にわたります。 また、土木は人々の生活を支える社会基盤と密接に絡んでおり、常に自然と向き合い、災害時には官公庁と連携して緊急対応や復旧作業に携わるなど都市機能に関わる重要な役割も担っております。 ■ 応募要件 土木系の大学・専門学校を卒業していること 自動車運転免許を保有していること 【歓迎】1級・2級土木施工管理技士の資格保有 【日本語】N2以上 ■ 給与 月額：約30万円〜 【昇給・賞与】賞与： 年2回（6月/12月支給） ※前年実績 5.5ヶ月 ※業績により決算賞与もあり（8月支給） 【想定月収】750,000円 【年収レンジ】5,000,000〜6,000,000円
■ 仕事内容 建築施工管理は、建築工事の最前線で各専門工事会社を管理・監督しながら、品質や安全、コスト、工程、作業環境などあらゆる面における管理を行います。 施工図を作成し、職人さんが工程通りに作業が進められるよう調整を行ったり、工事の手配を行ったり、図面通りに施工されているか確認を行うなど、常に最善となる対応を考え実行に移していきます。 また、施主や設計事務所との打ち合わせや交渉等も行い、顧客のニーズを的確に吸い上げカタチにしていくことも重要な役割です。 施工管理の仕事は、顧客の大切な建物を品質良く造りあげるという重責を担うこととなりますが、チーム一体となって街のランドマークとなる建物づくりに関わることができるのは、施工管理ならではの面白みであり、醍醐味です。 ■ 応募要件 建築系の大学・専門学校を卒業していること 自動車運転免許を保有していること（※東京配属の場合は、不要） 【歓迎】1級・2級建築施工管理技士の資格保有 【日本語】N2以上 ■ 給与 月額：約30万円〜 【昇給・賞与】賞与： 年2回（6月/12月支給） ※前年実績 5.5ヶ月 ※業績により決算賞与もあり
■ 仕事内容 様々な業態のレストラン（居酒屋・和食・イタリアン・パン、焼肉等）において、 ホールスタッフ・キッチンスタッフとして従事していただきます。 【ホールスタッフ】 ・オーダー取り・お食事・お飲み物のご提供・レジ対応・内清掃 など 【キッチンスタッフ】 ・仕込み・調理・盛り付け・食器洗い など ■ 応募要件 ・飲食店での勤務を強く希望する方 ・会社の理念に強く共感できる方 【歓迎】 ・飲食店でのホール勤務経験（アルバイト含む） ・将来飲食店を開業したい方 【日本語】N3以上 ■ 給与 月額報酬：24万円〜 （基本給＋各種手当） L 基本給：203,229円 L 業務手当：36,771円（25h見込み残業込み） ※別途交通費支給 ★インセンティブ制度あり（2ヶ月に1回の支給） →店舗の売上や利益、顧客満足度等の各種項目の点数によって、 インセンティブを支給します。 （例）給与24万円のランクの場合、2万円-12万円の支給 【残業手当】25時間/月：36,771円/月 【昇給・賞与】能力手当：店舗の成績によって、毎月1-5万円を支給 賞与：なし 昇給：あり
■ 仕事内容 【本社/田原市】鉄骨設計 ★未経験歓迎★県内1位の売上を誇る優良企業 ■仕事内容 鉄骨構造物の建築を一貫して行う鉄骨ファブリケーターとして全国トップクラスの実績を誇る当社にて、設計事務所やゼネコンの設計図をもとに、仕様に合わせた鉄骨全体の設計図、施工図を作成していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・施工図面を作成し、部材毎に原寸図と呼ばれる加工図面を作成 ・設計図や施工図をもとに、鉄骨全体の設計業務 →鉄骨用の3D CADを用いて使う材料（部材）の設計 【採用背景】 グループ企業の増加や売上拡大に伴い、組織体制を強化するための増員 ■ 応募要件 ・技・人・国を取得できる学歴の方 ・TEKLAもしくはReal4のツールを使って、 鉄骨本体の施工図作成の業務経験が1年以上ある方 【歓迎】 ・建築設計学部卒 ・建築業界での設計経験もしくは施工管理経験 ・CADを利用できる方 【日本語】N2以上 ■ 給与 基本給：200,000円〜400,000円 月給：214,400円〜414,400円（諸手当含む）
■ 仕事内容 【具体的な仕事内容】 ・施工図面を作成し、部材毎に原寸図と呼ばれる加工図面を作成 ・設計図や施工図をもとに、鉄骨全体の設計業務 ・ゼネコン・図面業者等と打合せを行い鉄骨製作の図面、製作管理 等 ■ 応募要件 ・技・人・国を取得できる学歴の方 ・TEKLAもしくはReal4のツールを使って、 鉄骨本体の施工図作成の業務経験がある方 【歓迎】 ・建築設計学部卒 ・建築業界での設計経験もしくは施工管理経験 ・CADを利用できる方 【日本語】N2以上 ■ 給与 月給：230,000円〜400,000円 【昇給・賞与】昇給：年1回/10月 賞与：年2回/6月・12月（昨年実績5か月分） 通勤手当あり（上限あり：38,700円/月） 残業手当あり（残業時間に応じて別途支給） 【想定月収】300000円 【年収レンジ】4,800,000〜6,800,000円 ■ 待遇・福利厚生 退職金：有（3年以上の勤務） 住宅補助支給（40,000円/月） ※社内要件に該当する場合 住宅サポートあり 資格取得支援制度あり マイカー通勤可能 【保険】雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
【製造・物流・サービス業の現場を支える成長ベンチャー／現場統合プラットフォームを展開／売上は前年比2倍以上】 ■ 事業戦略・営業戦略 ・台湾市場における新規契約数・MRR最大化のための営業戦略の立案と実行 ・顧客の事業課題・解決策の仮説立てと提案 ・受注までのクロージング業務およびその業務プロセスの設計 ・現地顧客への訪問（長期出張の可能性あり） ・CRM/SFAを使ったプロセス設計と数値化 ・海外マーケットのニーズ調査と全社へのフィードバック ■ チームマネジメント ・チームオペレーションの設計 ・メンバーの案件管理、教育、モチベーション管理 ・人材採用 ■ 代理店アライアンス ・代理店経由の販売拡大に向けたアライアンス戦略の企画・実行 ・新規代理店の開拓および提携交渉 ・代理店への販売支援 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■ ポジションの魅力 ＜ゼロイチフェーズへの参画＞ 台湾市場の立ち上げをリードするポジションです。 ＜グローバル市場の最前線＞ 日本発SaaSの海外展開という、事例の少ない挑戦の最前線に立てます。 ＜裁量の大きさ＞ 裁量と権限の現場委譲が当然の文化です。
チェックイン＆アウト対応 予約の手配・受付 観光案内などのコンシェルジュ業務 宿泊プランやサービスの企画 など 【アピールポイント】 未経験OK
京都に20棟の京町家を展開するトマルバでホテルフロントスタッフ。海外ゲスト9割、英語実践環境。チェックイン・チェックアウト対応、コンシェルジュ業務、トラブル対応、予約管理 ※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。 【アピールポイント】 京都・祇をんの高級ホテル。新卒可（2027年卒業見込）。フロント・コンシェルジュ・施設管理のマルチタスク。語学研修・資格取得支援制度あり。固定残業45h含む月給28～30万円。
当店の厨房でフレンチの仕込み、調理、盛り付けをお任せします。 豊富な経験やスキルを存分に発揮してください！ お料理の引き出しが多い方、大歓迎です。 伝統を踏まえつつ、当店のフレンチをよりよいものに作りあげてください♪ また、食材の管理や仕入れ、スーシェフとしてシェフの補佐もお願いします。 他の調理スタッフをまとめ、リーダーシップと取りながら、シェフとの間に立って調整役をしてください。 現場をまとめる大事なポジションで、活躍していただける方をお待ちしています！ 【アピールポイント】 ・他店での経験を活かしたい方 ・リーダーシップを発揮したい方 ・調理師免許をお持ちの方 ・たくさんのお客様、様々なシーンを経験し、成長したい方 ・腰を据えて長く働きたい方
かすがの森にて、厨房（レストラン）に関する一連の業務をお任せいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・調理、調理補助、料理盛り付け、食器の洗浄、片付けなど ・厨房、食堂の清掃 【アピールポイント】 自分で献立も考えたり、よりレベルの高い仕事で働いていきたい方
【仕事内容】 サービス業務全般をお任せします ・宴席の準備 ・お客様のお迎え、お見送り ・お料理の提供 ・ドリンク作り ・予約管理、在庫管理 など ＊素敵な和装で接客。 ＊和装が初めての方にも着付けサポートいたします。 ＊舞妓さん・芸子さん・地方さんをお呼びすることも。 【アピールポイント】 ・和食料理や日本文化に興味のある方 ・語学力を活かして働きたい方 ・2024年新卒も可能です。 ご応募お待ちしております。
JLPTの要件がある求人に加え、求人タイトルまたは求人内容に「中国」を含む求人を掲載しています。求められるJLPTレベルはN1からN5まで求人ごとに異なります。中国語を母語とする方で、これまでに培った日本語力を活かして働きたい方の選択肢としてご覧ください。必要なレベルや業務内容の詳細は各求人ページの募集要項でご確認ください。
N1からN5まで、求人ごとに必要なJLPTレベルが異なります。各求人ページの募集要項でご確認ください。
日本語能力試験（JLPT）のレベルを条件とする求人が含まれますが、証明方法や必須資格の有無は求人ごとに異なります。募集要項でご確認ください。