掲載中
【仕事内容】
～職種未経験歓迎／化学・物理系の学部卒の方へ／フレックス制度有／半導体製造などに利用される装置メーカー／開発費年間300億円以上～
■業務内容：
当社の主力製品である半導体向けスパッタリングプロセスおよび装置の研究開発をご担当いただきます。顧客からの要望を実現するため、装置の技術に関する研究やプロセスについての研究をお任せいたします。
■業務詳細：
・課題解決のための原理究明・解決策をチームメンバー、先輩社員らと技術ディスカッションを行い導き出す。
・クリーンルーム内にある開発機を操作し、ウエハへ成膜処理・薄膜の分析評価・データまとめ・ディスカッションを行う。
・得られた成果を事業部門および海外グループ関係会社と共有、技術移管を行うとともに特許・技術レポートを作成する。
・必要に応じて顧客との技術打合せへ参加しプレゼンテーションやディスカッショなどの実施
■研修制度
現場配属後は1名の社員に対して1名を教育担当として付けOJTを実施いたします。その他、階層別研修や技術・バックオフィス・語学に関連した通信教育（結果に応じて会社より受講費支給）など充実した体制が整っています。※研修制度一覧：https://www.ulvac.co.jp/sustainability/human_resources/training/
■就業環境
全社平均残業22.9時間、平均勤続年数17年となっており働きやすい環境です。時差出勤制度や時間単位での有給取得も可能なためプライベートとも両立がしやすい環境が整っています。フレックス制度もあり、プライベートと両立している社員も多く在籍しています。
■当社について
株式会社アルバックは、「真空技術で産業と科学に貢献する」という理念のもと、真空技術を活用した製造装置を提供する企業です。特に液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置では世界トップクラスのシェアを誇り、エレクトロニクス、自動車、医療、環境など多様な分野で最先端技術を展開。研究開発力、グローバルネットワーク、CSソリューションを強みに、社会課題の解決に貢献しています。
変更の範囲：会社の定める業務
未経験OK
掲載中
【仕事内容】
◇◆営業未経験・第二新卒OK／採用支援＋人材マッチング／土日祝休み・GWなど長期休暇あり◎／個人ノルマなし／20代活躍中／社会貢献性◎◆◇
大手企業を中心に外国人材雇用サービスのコンサルティング営業をご担当いただきます。外国人採用を経験したことが無い企業様ですと、「言葉が通じない」、「どのように教育すればわからない」などの課題を感じておられます。このようなお困りごとをヒアリングし、自社サービスを用いて解決するためのご提案を行っていただきます◎
外国人材の採用支援を中心に、企業への提案・フォロー・生活サポートまで幅広く担当していただきます。
単なる営業ではなく、「人材が定着し、活躍する仕組みづくり」に関わる仕事です。
入社時点で専門知識や業界経験は不要！
実務を通じて、営業力・課題解決力・調整力を身につけていける環境です。
【主な業務内容】
■特定技能外国人の生活サポート
・外国人入社時の社宅準備など生活インフラの立ち上げ
・入社後の定期面談および就業状況の確認
・社宅の利用状況の確認
・通院時の同行サポート
・生活備品の買い出しや手配
※通訳担当と連携して対応します。
■顧客企業対応
・外国人スタッフの状況報告
・顧客企業への定期訪問・情報提供
・課題ヒアリングと改善提案
■営業活動（ルート営業）
・既存顧客への提案（採用人数の拡大など）
・取引拡大に向けた営業活動
【事業の強み】
■全国に顧客ネットワークがある
すでに日本人の人材派遣でのお取引のある企業から引き合いをいただくことや、既存のネットワークを活かしての提案が可能。採用手法の次の一手として、技能実習や特定技能で解決できることが強みです。
■ＨＲテックを活用した集客手法
いかに求職者を増やすか？という点においても『みんなのトクギ』を初めとしたオウンドメディアの自社開発を強みとしています。
多くの外国人社員や専門協力会社とアイディアを出し合いながら機能拡充させ、使いやすく効果の高いメディアを運営します。
未経験OK
掲載中
【仕事内容】
【年間10日の特別休暇あり／年休117日／『仕事を楽しむ』がモットー】
■業務概要：
ホテルSOKI ATAMIのフロントスタッフ件レストランのホールスタッフの募集です。ホテル業界未経験の方も歓迎です。ゲスト対応はもちろん、ホテルの安全と品質を守る業務に取り組んでいただきます。また、落ち着いて集中して働ける環境です！日中より業務量が安定しており、PC業務や日報作成などに丁寧に取り組めます。里山を望むオープンキッチンのダイニングもあり、フロントスタッフの仕事と合わせてダイニングにおけるホール対応も行っていただきます。
■仕事詳細：
・チェックイン、チェックアウト業務
・お客様のお出迎え
・客室までのアテンド観光案内
・メール返信
・口コミ返信
レストラン業務：
・ティーサロン＆バーの運営
・ダイニングでの料理の提供
その他、個人の特性に応じた業務：
・予約管理
・発注在庫管理
・施設管理
・SNSの運用
・イベント企画の立案、運営など
■働き方：
・年間休日117日
・月の休暇は8～9日です
・冬季休日5日間・夏季休日5日間の合計10日の長期休暇あり
■SOKI ATAMIについて：
当館は全54室温泉付きのデザイナーズホテルです。
客室、共用部、レストランをそれぞれ別のデザイナーが手掛けることで施設内でも異なる趣きを感じられます。
里山を望むオープンキッチンのダイニングでいただく薬膳の朝食、熱海湾を一望する茶寮の薬草酒等、他とは一線を画す違う大人の為の養生を提案します。
■キャリアパスに関して：
私たちは経験ではなく、お人柄重視の採用をしています。ホテル未経験ながらも開業支配人として入社した者や、アルバイトからスタートして3年後に支配人になった者など、みんなが応援したくなるようなビジョンを持ったスタッフが多数活躍しています。
■まちづくり企業、UDS：
“世界がワクワクするまちづくり”をミッションに掲げ、まちづくりにつながる「企画・建築設計・店舗運営」を行うUDS。エンドユーザー視点の姿勢と、企画から設計、運営まで全てを手がけることができることを強みとし、「人と人」「人と場所」をつなぐ新しい空間価値やスタイルを世界に発信していきます。。
リモートOK
掲載中
【仕事内容】
□■年間休日128日・土日祝休み／プライベートも収入も大切に／住宅＆家族手当有／自動車リユース企業／損害車（事故や災害で損傷した車）の輪出販売事業などを展開■□
昨今は大規模な風水害が発生し、甚大な数の車や家屋が被害を被っています。
当社では、被災された方の経済的、精神的な支援の一部として迅速なアジャスター対応と修理、買取のサービスをご提供してまいります。
また、それは、被災地の早期復興と、引き取った車は適正に処理し資源循環、温暖化抑制に寄与してまいりたいと考えています。
あなたの力を貸してください。
■業務内容：
事故や災害などで損傷した車両の損害状況を調査し、修理工場から提出される見積書の内容や修理費用の妥当性を確認していただきます。また、修理工場や保険会社との協議を通じて適正な修理費の算定・協定業務も担当いただきます。
・自動車損害調査（画像調査が中心／案件に応じて立会調査あり）
・専用ソフトを使用した損害額/修理費の算出
・修理見積書の内容確認および妥当性の判断
・保険会社向け見積書・報告書の作成および提出
・保険会社との協定・打ち合わせ
・社内からの技術的な相談対応
・その他付随する業務
■会社概要：
【モノ・ヒト・情報による循環型社会の実現にむけて】
メイン事業のダメージカーリユース事業を中心に、その周辺事業である板金整備、小売販売、解体事業、建機・トラック販売、そして、保険サービスなどにも事業領域を広げ、壊れた車に関するニーズにワンストップで応えられる体制を整えています。さらに、国内外の取引先や、既存の海外オフィスのネットワーク活用、自動車業界専門の人材紹介事業や、外国人技能実習生の派遣などを通じて、この循環型ビジネスモデルをグローバルに展開することを目指しております。
・従業員数732人（2025年9月末時点）
・売上高477億円（2025年9月末時点）
変更の範囲：会社の定める業務
未経験OK
掲載中
【仕事内容】
◎JR東海グループの安定基盤×地域密着型ビジネス
◎テナント支援・販促・リーシング・施設運営まで幅広く経験可能
◎将来的に沿線開発や新規事業などへキャリア拡大可能
◎残業月20h／土日祝休み／年休120日でWLB◎
■職務概要
JR駅構内商業施設「ASTY」の運営担当として、担当テナントの売上向上支援、施設全体の販促施策立案、イベント企画運営管理業務などを担当いただきます。単なる施設管理ではなく、「どうすれば施設全体の集客や売上を伸ばせるか」を考え実行するポジションです。
■業務詳細：担当エリア・区画ごとにチームで分担し、以下業務を行います。静岡駅を中心に三島駅～磐田駅まで11施設・約130店舗に関わります。
▼テナント支援（主業務）
・売上状況の分析、課題ヒアリング
・販売促進施策の提案・実施支援
・店舗運営に関する相談対応（人材不足、オペレーション改善など）
・店長・SVなどとの関係構築
▼販売促進・マーケティング
・施設全体の販促企画（イベント・キャンペーン）
・ポスター制作、SNS・広告施策の立案
・来館者データ分析を踏まえた集客施策
・インバウンド対応や外部講師による勉強会企画
▼施設運営・管理
・食品衛生やコンプライアンス管理
・テナントとの契約・運用サポート
・改修・工事に関する対応（専用システム有）
■業務の特徴／魅力
◎「テナントの売上を上げる」ことに本気で向き合う仕事
店舗の運営者と密に連携しながら、「どうすれば売上が伸びるか」を継続的に考え実行します。
◎攻め（販促）×守り（管理）両方を経験できる
・販促やイベント企画などの“攻め”
・衛生管理やルール整備などの“守り”
◎裁量が大きくアイデアを活かせる
販促企画は営業課主体で実施しており、自分の意見やアイデアを形にできる環境です。
■組織構成：営業部営業課8名
・平均年齢：20代～30代が多数
・中途入社が中心で、異業種出身者も多数活躍中
・風通しが良く、相談しやすい雰囲気
■キャリアパス
まずは営業課にて経験を積んでいただきますが、将来的には高架下開発などの沿線事業や、テナント誘致・施設企画（企画課）など、商業施設・不動産領域のスペシャリストとして幅広くキャリア形成が可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
掲載中JLPT N1以上
【仕事内容】
～中国籍の方も複数ご活躍中/ケーブルメーカーのリーディングカンパニー／賞与5カ月支給（昨年度実績）「日本人の体に合ったカテーテルチューブ」を実現／社会貢献性の高い事業／年休121日・就業環境◎～
■業務内容：
当社にて、品質管理サポートをお任せします。中国語を活かして中国関連会社とやりとりしながら、製品にキズや不良がないかを確認し、決められた基準どおりの品質で出荷できるよう日々チェック・管理する仕事です。検査や記録を通じて、安定した品質を維持し医療現場に寄与できるポジションです。
■業務詳細
未経験でも始めやすい業務から段階的にお任せします。
＜最初の業務＞
・中国の関連会社との連携、品質基準のすり合わせ（中国語を使用したやりとり含む）
・出荷前製品の検査（キズや異常がないか確認）
・検査結果の記録、報告書などの作成（フォーマットあり）
・仕様書や証明書などの書類作成・発行
・品質ルールや手順の理解・実行
・中国関連会社出張、他社員の出張アテンド
＜ゆくゆくの業務＞
・不具合発生時の原因調査、再発防止の検討
・営業・開発と連携した顧客への品質説明
・外注先や協力会社への品質指導、監査対応
・ISOに基づく品質管理体制の運用
■組織構成：
全体：13名（責任者1名）
品質管理：6名
品質保証：7名
※同じ事務所に中国籍の方は4名中途入社でいらっしゃります。
■就業環境：
土日休み、年間休日121日、平均残業時間20h以内等とワークライフバランスを重視して働くことが可能です。
■当社の特徴：
当社は元々電電公社（現NTT）に電話機コードを納品していました。NTT民営化による売上低迷の危機感から、産業用ケーブル等に展開する他、電線の製造技術を生かした医療用チューブ（カテーテル）事業に着手しました。※電線は中の銅線を抜くと内部が空洞のチューブになりますのでその技術を応用しています※ このチャレンジにより徐々に売上は回復・黒字化し、現在は営業利益率70％の安定企業にまで成長しました。現在は食品（キャビア）、人工筋肉と新たな取組にチャレンジしており進化・成長を続けており、今後も新たな事業展開を企画しています。
変更の範囲：会社の定める業務
未経験OK
掲載中
【仕事内容】
≪≪勤務地は選考を通じて相談いたします／エンジニアの定着率90%以上／残業月平均20時間程度／有休消化率68.3%など働きやすさ抜群の就業環境≫≫
■概要：
エンジニア経験者向けにカジュアル面談を実施致します。
▼下記のような思いをお持ちの方はぜひご応募ください。
○エンジニアとして就業しているが今後の将来のキャリアが不安だ。
○通えるエリアで就業先が見つけられない。
○これまでの経験を活かして組織に貢献したい。
○きっちり人を育てる環境のある会社で働きたい。
・面談の中で、業界や、会社の研修制度・福利厚生・プロジェクトのことなど、気になっていらっしゃる疑問点について何でも答えさせて頂きます。
■配属先一例：
（1）自社請負部門における自動車内装トリム設計、自動車外装設計業務、医療部品用生産設備制御設計 等
（2）顧客先内プロジェクトとして、電子部品メーカーでのプロセス開発、生産技術(制御設計含む）、電子キー開発、AWS開発、原価管理システム開発、自動車運転者向け健康状態管理システム開発、自動搬送機組込開発 等
（3）その他にもエンジン搭載設計、内外装設計、FA装置技術…
掲載中
【仕事内容】
～学生時代に勉強したことを活かしたい方歓迎◎安定した経営基盤／地元に腰を落ち着けて働きたい方・スキルアップできる環境で働きたい方にオススメです！～
■業務詳細
自動車分野でのＣＡＳＥ（つながる、自動運転、シェアリング、電動化）、ＦＡ分野でのＩｏＴ、通信分野の５Ｇなど、これからの社会を支え変えていく製品開発をお任せします。
※入社時の業務はこれまで培ってきた経験をもとにお任せする工程を判断いたします。
≪案件例≫
・ランドモビリティの設計開発及び評価・実験業務(外装、車両、燃料タンクの設計、作図、３Ｄモデリング、ＣＡＥ解析など
・産業用ロボット（産業機器）の設計開発及び評価（表面実装機、ハンダ印刷機、外観検査機など）
■同社のこだわり：
（1）上流工程の案件が豊富！：同社はでは設計開発工程を担当しており、定期的な案件の異動は想定しておりません。上流を中心に案件がある背景として、評価等の下流工程に強いグループ会社が他にいるため、トーテックグループとして案件をお預かりすることが可能なためです。長期にわたる案件が多く、長い方は10年以上同じ案件で活躍されており、開発スキルを磨きたい・腰を落ち着けて就業したい方にピッタリな環境です。
（2）チーム就業の安心環境！：客先には5名程のチームで常駐しております。チームで業務をするからこそ、わからないことがあった場合は同社社員への相談ができ、1つの案件で長期的にスキルアップとキャリアアップをすることが出来ます。実際に顧客からも同社の長期就業については評価の声を頂いております。
（3）ワークライフバランス：残業20Ｈ程度、出張なし、旅行費用補助などの福利厚生が充実。男性の育休取得実績もあり、ワークライフバランスを大事にしたい方にもぴったりの環境です。休日は案件によって異なる可能性もありますが、多くはトヨタカレンダーでの案件となり休日数が大きく減少することはありません。
（4）充実の研修制度：業界最大規模を誇る研修センターを持っており、200以上の講座、研修設備、講師をすべて自社で揃えています。外部講師を招いての毎週土曜日の研修もあり、ご自身の予定に合わせて受講できます。教育補助費として年間5万円まで支給がございますので、そちらを利用して通信教育などを受講することも可能で、平均資格取得数は3.7種類です。
変更の範囲：会社の定める業務
未経験OK
掲載中
【仕事内容】
～学生時代に学んだことを活かしたい方歓迎／地元に腰を落ち着けて働きたい方・スキルアップできる環境で働きたい方にオススメです！～
■業務詳細
自動車分野でのＣＡＳＥ（つながる、自動運転、シェアリング、電動化）、ＦＡ分野でのＩｏＴ、通信分野の５Ｇなど、これからの社会を支え変えていく製品開発をお任せします。
※入社時の業務はこれまで培ってきた経験をもとにお任せする工程を判断いたします。
≪案件例≫
・ランドモビリティの設計開発及び評価・実験業務(ハードウェア設計、電動者の電子制御の回路設計など）
・産業用ロボット（産業機器）の設計開発及び評価（表面実装機、ハンダ印刷機、外観検査機など）
■同社のこだわり：
（1）上流工程の案件が豊富！：同社はでは設計開発工程を担当しており、定期的な案件の異動は想定しておりません。上流を中心に案件がある背景として、評価等の下流工程に強いグループ会社が他にいるため、トーテックグループとして案件をお預かりすることが可能なためです。長期にわたる案件が多く、長い方は10年以上同じ案件で活躍されており、開発スキルを磨きたい・腰を落ち着けて就業したい方にピッタリな環境です。
（2）チーム就業の安心環境！：客先には5名程のチームで常駐しております。チームで業務をするからこそ、わからないことがあった場合は同社社員への相談ができ、1つの案件で長期的にスキルアップとキャリアアップをすることが出来ます。実際に顧客からも同社の長期就業については評価の声を頂いております。
（3）ワークライフバランス：残業20Ｈ程度、出張なし、旅行費用補助などの福利厚生が充実。男性の育休取得実績もあり、ワークライフバランスを大事にしたい方にもぴったりの環境です。休日は案件によって異なる可能性もありますが、多くはトヨタカレンダーでの案件となり休日数が大きく減少することはありません。
（4）充実の研修制度：業界最大規模を誇る研修センターを持っており、200以上の講座、研修設備、講師をすべて自社で揃えています。外部講師を招いての毎週土曜日の研修もあり、ご自身の予定に合わせて受講できます。教育補助費として年間5万円まで支給がございますので、そちらを利用して通信教育などを受講することも可能で、平均資格取得数は3.7種類です。
変更の範囲：会社の定める業務
未経験OK
掲載中
【仕事内容】
～違う業界・職種でリーダー経験のある方歓迎◎年間休日134日／土日祝休み／大型連休あり／エリア限定社員／定着率97％～
◆パナソニックがバックボーン×パーソルグループで安定就業！
【仕事内容】
袋井市にあるパナソニック工場内の請負職場にて、下記業務を中心にご担当いただきます。
入社後まずは製造ラインの業務を把握していただいた上で、
将来的には従業員を取りまとめる製造リーダー候補の役割をお任せします。
＜製造商品＞
洗濯機（タテ型・ドラム型）
＜製造工程＞
・現場の安全、品質、生産の管理
・設備の立上げ、チョコ停対応の習得(工場認定取得後)※公的資格は必要なし
・日々発生する問題に対して応急・恒久対応を行う
・従業員の労務管理、人材育成(作業者育成)のマネジメント
★入社後まずは製造工程の作業全般（組立・検査・梱包など）を習得して頂き、その後工程の管理業務をお任せします。
■キャリアアップ：
未経験からでも、意欲と習熟度次第で早期のキャリアアップが可能です。
一般的にはリーダー職まで2～3年程度かかるイメージを持たれる方も多いですが、当社では個々の成長スピードを正当に評価し、早期登用を行っています。
習得が早い方であれば、半年以内でのリーダー昇格も十分に可能です。
■職場環境：
・空調完備・更衣室・ロッカー・休憩室・食堂あり
・事業所内には約270名（契約社員を含む）の従業員が在籍
・20~40代若手のリーダーが活躍している環境です。
・ドラム洗濯機2ライン、縦型洗濯機1ラインに分かれており、各60～80名の配属です。
（各ラインの中で組立工程、検査工程、包装工程に分かれております）※縦型洗は包装なし
・将来的には、組立、検査、包装のいずれかの工程リーダーになって頂くポジションです。
・請負の約30%がベトナム人特定技能です※基本的な日本語コミュニケーションは問題ありません
■当社の特徴：
2005年4月にパナソニックの製造アウトソーシング部門として設立し、事業を拡大してきました。
材料調達から製造、品質保証までさまざまな課題に向き合い、最適な解決策を提供します。
また、人材サービス会社として社員の成長を支える体制を整え、いきいき働ける環境づくりに取り組み、「国内モノづくり」へ貢献します。
変更の範囲：会社の定める業務
外国人活躍中
掲載中JLPT N2以上
リステル浜名湖での食事調理業務
『リステル浜名湖』での宿泊（朝・夕）、バイキング、宴会のお客 様の食事調理の仕事となります。 ・和、洋、バイキング料理 レストラン（１００席程度） ・会席料理 ・その他、 調理全般をやっていただきます。
【アピールポイント】
寮費が安く、名古屋にも2時間で電車で行ける好立地です。
社宅あり
掲載中JLPT N2以上
<具体的な業務内容> ・チェックインからチェックアウトまでの間に発生する様々な手続きやサービス等 ・チェックイン時の予約確認 ・部屋割り ・料飲部門への情報伝達や指示 ・他にホテル内の施設の御案内や各種イベントの御案内及び観光案内 利用されるお客様とダイレクトに接する部門ですので、言葉遣いをはじめ、 正しいマナーが求められます。
【アピールポイント】
寮あり、未経験OKの求人です
未経験OK
掲載中JLPT N2以上
※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。
【アピールポイント】
寮あり、未経験者歓迎
未経験OK
掲載中JLPT N2以上
ホテル内の接客業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ホテル内レストランでのホール業務 フロント、電話対応/予約システムの確認、部屋のチェック(チェックイン前の清掃確認※清掃なし） 毎日海外から団体ツアー客が来ており、 多国籍のお客様と接点を持つことができます。
【アピールポイント】
旅行代理店をと通した団体の宿泊客が多いので、一般的な宿泊施設と違いチェックイン等の業務が少ないです。 PCを使った事務作業が多いです。
社宅あり未経験OK
掲載中JLPT N2以上
＜仕事内容＞ ホテル内厨房にて、調理業務及びそれに付随する業務に取り組んでいただきます。 朝食は和風･洋風朝食（メニューをブッフェ形式で提供）、ランチは四季に合わせた旬の食材を活かし、味わいのある逸品を提供、ディナーは予約制のお任せディナーになっています。 また、修学旅行や団体旅行などの対応時は、釜飯・牛鍋・海鮮鍋などを500～600食出すこともあるので、これまでの調理経験がしっかり活かスことができます。 さらに能力や経験によって、管理業務等にも取り組んでいただくことがあります。 私達と一緒にホテルを盛り上げてくださる方、ぜひご応募お待ちしています！
【アピールポイント】
・スタッフ一人ひとりをしっかり評価！360度評価制度！ ・スタッフが仕事へのモチベーションアップに繋がるよう、それぞれの頑張りをホテル全体で評価する体制を整えています。 スタッフの勤務状況の確認や積極的なフィードバックの実施など行い、年齢や経験を問わずフラットに評価します。…
掲載中JLPT N2以上
ホテルの運営業務全般にわたり、主にホテルに宿泊されるお客様への接客を中心に、顧客管理、予約管理、フロント対応、客室清掃管理、設備管理など幅広く業務を行なっていただきます。
【アピールポイント】
賞与実績4ヶ月！福利厚生充実の大手企業で働きませんか？
掲載中JLPT N3以上
工作機械を用いた部品の製造
機械オペレーターとして、 金属加工の業務に従事していただきます。 ※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。
【アピールポイント】
すでに外国籍スタッフが活躍しています
外国人活躍中
掲載中JLPT N3以上
機械オペレーターとして、
金属加工の業務に従事していただきます。
※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。
未経験OK新卒OK