【名古屋】完全未経験エンジニア◆研修制度充実/完全週休2日制/多様なキャリアパス/大手SI企業◆
【仕事内容】 ~完全未経験採用/研修制度充実!37年以上黒字経営/スタンダード企業/上場企業の当社にてITインフラエンジニアをお任せ~ ■主な業務内容 プロジェクト先へ常駐し、システムの基盤となるITインフラ(OS・ネットワーク・サーバーなど)の設計・構築・整備・保守に従事する仕事です。 ■業務詳細 ・ネットワーク・サーバ・クラウドの運用、保守、設計、構築 運用:システムの障害発生を防ぐ為、監視や点検を行う 保守:ITシステムの安定的稼働のため、トラブル時の機器交換や定期的なメンテナンス 設計:お客様の希望を満たすシステム構成や機能を決定 構築:サーバーやネットワーク機器を設置し、システムが正常に稼働するように設定 ・ヘルプデスク ユーザーからのPCやシステムに関する質問やトラブルをサポート ■入社後の流れ <研修制度> 初期研修では、約1週間のビジネスマナー研修とスキル研修を受講。 その後、3週間ネットワークエンジニアの入門資格『CCNA』の試験対策を行います。実機を用いた研修やeラーニング、動画を活用した多様な学習を取り入れており、未経験者でも安心して基礎を身につけられます。 <エンジニアデビュー> 今後のキャリアパス、適性を考慮し、参加するプロジェクトを決定します。まずは部分的・定型的なITサポート業務(運用管理、監視等)から仕事を覚え、技術を身につけます。 ■働き方 年間休日120日、土日祝日休み、月残業10時間程度と働きやすい環境です! ※一部案件により ■キャリアアップ 原則3年での昇進モデル構築があり、早期のキャリア形成に取り組む人を強く支援する枠組み構築に取り組んでいます。 【昇進例】 ・入社6年目/4階級昇進/課長職 ・入社5年目/3階級昇進/課長代理職 ・入社2年目/1階級昇進/主任職 自ら手を挙げて挑戦できる チャレンジ登用制度 を整備しており、年次に関係なく“飛び級昇進”が可能です。 ■常駐について: ご自宅の最寄駅から約90分圏内にアサインされます。 どの案件にアサインされるかは適性をみつつ入社後に決まります。常駐期間は平均約2~3年間となっており、顧客と中長期期間寄り添うことが可能です。常駐先へは基本的には2名以上のチームへアサインされるケースが多いです。
求めるスキル
選考プロセス
(1)書類選考※履歴書、経歴書(職歴がない場合は自己PR)